Capacitaciones
In-Company
Quiénes somos
- Somos un equipo interdisciplinario de Coaches Organizacionales comprometidos a asistir a las organizaciones para lograr sus objetivos y metas.
- Contamos con trayectoria corporativa profesional teórica y práctica que nos permite interpretar las necesidades de nuestro cliente y transferir conocimientos y habilidades basados en la experiencia.
- Nuestro objetivo es generar contextos de aprendizaje activo a través de la asimilación de conceptos, herramientas y ejercicios prácticos.
Enfoque
Observamos a las organizaciones como redes de conversaciones y creemos fundamental entrenar a las personas en el desarrollo de habilidades y competencias en el dominio de la comunicación interpersonal.
Consideramos a la Comunicación como una necesidad básica e imprescindible para la coordinación y ejecución de acciones, tanto con el cliente interno, como con el cliente externo.
También entrenamos a las personas para potenciar su gestión en competencias específicas como negociación, ventas, management, atención al cliente, etc. El objetivo central es que los profesionales entrenados desarrollen la capacidad de mejorar los resultados del negocio, construyendo:
- Redes de confianza
- Equipos de alto rendimiento
- Motivación intra e interpersonal
- Resolución de problemas y conflictos - Visibilización de oportunidades
- Creatividad y flexibilidad
- Calidad en el clima laboral
- Nuevas creencias hacia una cultura organizacional congruente
Capacitaciones
Las capacitaciones propuestas se realizan según un diagnóstico fundamentado y basado en las características de la estructura funcional interna de la organización. Así entonces consideramos:
Contexto
- In Company - Indoor/Outdoor
- En Argentina (Capital Federal e Interior) o en el Exterior
- En idioma castellano o inglés
Formatos
- Seminarios
- Cursos de diferente carga horaria
- Programas trimestrales/semestrales/anuales con diseño personalizado
- Talleres teórico/prácticos
Técnicas Pedagógicas
Utilizamos múltiples recursos de aprendizaje para lograr cambios de comportamiento sustentables en las organizaciones:
- Exposiciones teóricas
- Herramientas de la P.N.L.
- Juegos como metáforas comunicacionales
- Ejercicios individuales de auto evaluación
- Ejercicios en pares y grupales
- Dinámicas de Role Playing
- Metodología de Casos
- Utilización de películas
- Disparadores de aprendizaje
- Coaching de grupos
- Lecturas enfocadas
- Utilización de tecnología de apoyo
- Textos de autoría propia
